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哈维尔·米莱 (Javier Milei)削尖笔签署了一项简单的法令,解雇 年雇用的国家雇员。该法令将于周二公布。这是经济部长路易斯·卡普托宣布的措施之一,但仍由参谋长尼古拉斯·波塞监督。政府将放弃12月31日到期的合同。与此同时,政府正在准备对整个国有工厂进行审计。 除了上市公司和大多数国有公司(例如 YPF)之外,该决定还影响到中央行政管理部门和国家权力下放组织中无资历聘用的人员。 玫瑰宫和州工会都没有具体说明有多少合同将被取消。然而,据Clarín从官方和工会消息来源得知,截至 11 月,共有 7000 名无资历的员工被聘用。除此之外,还可以加上按服务地点划分的合同削减,该合同也将在今年年底前到期。
目前,尚不清楚国家雇用的 45,000 多名在国家公共 香港电话号码数据 行政部门工作超过 12 个月的员工会怎样,这种非正式现象十多年来在该州各个角落都出现了。 。原则上,他们将续签90天的合同,同时政府推进审计并确定他们是否将在新的组织结构图中保留。 政府保证,该法令将免除去年雇用的完成跨性别者和残疾人配额法的工人。他们还强调,作为阿尔贝托·费尔南德斯政府自上任以来推动的正常化进程的一部分,与 UPCN 和 ATE 达成一致,这些被雇用多年并在这一年中加入永久工厂的工人。 共有12,200 多场比赛,其中9,000 多场已经完成。通过竞争调任永久人员数量最多的组织排名由国家人口登记局领导,共有 680 个批准职位。
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其次是国家移民局(也隶属于内政部名,然后是社会发展部名。 如果每个领域的负责人要求 1 月 1 日之后聘用的人员留任,也可以添加例外情况。为此,他们必须向参谋长证明每个案件的合理性,并且在未经协商的情况下他们将无法延长合同。即将卸任的政府政治官员继续留任的情况在政府中不断增加,因为他们在行政部门找不到替代者。 ATE 秘书长鲁道夫·阿吉亚正是希望该法令所允许的例外情况能够成倍增加。他表示:“我们相信每个人都发挥着重要作用,因此该法令规定的特殊性质,即由等级机构组成,批准工人所执行的任务至关重要,将防止任何无正当理由的解雇。
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