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制定计划并设定目标 这听起来可能很简单，但同时这也是许多人常常被忽视的地方。绝大多数人在工作中都会遇到时间限制，而且如果没有具体的出版计划，我们发现内容营销往往被置于较低的优先级。从最重要的周年纪念日、事件和即将到来的事件的年轮开始 - 然后你就有了一个可以玩的主题。它可以是从 5 月 17 日到 10 月 18 日反思日的任何时间。设定每月发布多少帖子以及发布帖子的目标。相反，从每月一到两篇帖子开始，让事情顺利进行，然后你宁愿逐渐增加。 在前期工作的基础上，你应该设定一些具体的工作目标。更好的能见度？网站流量更高？以点赞和评论的形式更多地参与社交媒体？提高博客的转化率？设定一些你必须努力实现的可衡量的目标。积极使用 Google Analytics 和 Google Tag Manager 来衡量您所做工作的效果。 有了好的出版计划和目标，实施起来也会更容易！ 为你的内容营销制定一个计划，它会更容易实施。 您将使用哪些渠道？ 考虑质量而不是数量。

它与您相关吗？如果要在 Facebook 上分享帖子，还必须确保他们对该频道中的任何评论和问题做出回应。用户提出很高的要求并期望在社交媒体中快速响应。它是一个小型营销部门，资金可能不是最多的吗？相反，选择 特殊数据 几个您认为与您的目标群体和信息最相关的渠道，并确保成为这些渠道中最好的！ 谁来持有它？ 找到一种未来将如何开展和开展内容营销的形式。是营销经理必须保留它吗？是否有一个人既负责又制作内容，还是应该为内容创建一个小团队？在这里你必须找出最适合你的公司和部门的东西。无论如何，我们建议由一个人全面负责和控制，为要制作的内容留出时间。这样可以避免一次又一次地推迟并最终“在锅里煮沸”。如果没有人有机会留出足够的时间，那么获得外部帮助可能会有利可图。 围绕它创造参与度！ 参与的内容来自参与的推广者和对内容的兴趣。



花时间进行内部营销- 告诉我们这个概念、其背后的想法以及其他员工如何帮助做出贡献。对所有想法持开放态度（最好事后剥离）——创建一个董事会，让公司中的每个人都可以提出内容想法。好主意既可以来自接待处，也可以来自总经理或来自客户的言论。进行内容研究- 收集您喜欢的其他公司的活动，找出什么样的内容激励您。创建角色- 您要与谁交谈并为谁创建内容？通过研讨会启动这一切- 不要忘记为研讨会制定具体的计划和目标，以便您真正从中受益。 我们帮助您奠定基础，以便您可以正确开始内容营销。 搜索引擎优化 脸书分享按钮推特分享按钮linkedin 分享按钮信使共享按钮 我们能帮到你什么？ 塞巴斯蒂安·克罗恩的个人资料图片 塞巴斯蒂安·克罗恩 奥斯陆代理经理，咨询 塞巴斯蒂安@increo.no/988 00 306 您也可以填写下面的表格，我们将通过电话或电子邮件回复您。